Durch die türkis-grüne Reform sind neue Probleme entstanden, das Wissenschaftsministerium ortet die Schwächen in der Umsetzung. Eine Zwischenbilanz.
Von Theo Anders
Die in Prüfungssituationen eingesetzte Technik muss vielfältigen, teilweise divergierenden Anforderungen gerecht werden. Sie soll einfach zu bedienen, einheitlich, stabil aber gleichzeitig hoch performant und flexibel an individuelle...
weiterlesenIn den unten stehenden Meldungen geht es vorrangig um die Situation des "Mittelbaus" generell (z.B. Befristungen/§ 109 UG, niedrige Gehälter), zudem u.a. auch um eine Kontroverse zum Thema: Michael Lang...
weiterlesen- Michael Lang: Gibt es wirklich zu viele Befristungen an Unis? (derstandard.at, 23.03.2023)
- ULV: Offener Brief vom 24.03.2023 als Replik an Michael Lang (Forum Personal, UNIKO)
- Gegendarstellung und offener Brief an die Arbeitgebervertretung der Universitäten (ots.at, 26.03.2023)
- Prekäre Arbeit an Universitäten kann man nicht wegrechnen (derstandard.at, 31.03.2023)
- Situation in Deutschland: Aufstand der Wissenschaftler (tagesschau.de, 30.03.2023)
- Passender Artikel dazu von A. Schmidt und A. Wegscheider in Momentum Quarterly, Vol 11, No 4 (2022)
- Nachlese zur Podiumsdiskussion „Nachhaltige Forschung und Lehre vs. Paragraf 109?“ (nuwiss.at)
- Deutschland: Arbeitsbedingungen an Unis : „Professur ist ein Lottogewinn“ (taz.de, 27.03.2023)
- Deutschland: Interview mit Prof. Martina Winkler: „Wer kein Professor wird, fliegt raus“ (kn-online.de, 03.04.2023)
- Deutschland: Machtmissbrauch an Unis: Professoren fordern Veränderungen (wdr.de, 07.04.2023)
- D: Verunmöglichte Forschung? (geschichtedergegenwart.ch, 12.04.2023)
- D: Ars Boni 394 Krise des Wissenschaftssystems (Ars boni von Nikolaus Forgó, youtube.com, 11.04.2023)
- Studie: „Wirtschaftliche Effekte von Universitäten“ (goed.at, 28.09.2022)
- „Netzwerk Unterbau Wissenschaft (NUWiss)“ - gegen prekäre und befristete Arbeitsverhältnisse (nuwiss.at)
- Aufzeichnung: "befristet gefrustet - auf Dauer verloren" vom 26.09.22 (unigewerkschaft-bv13.goed)
- Reformen an Unis – Endlich bessere Arbeitsbedingungen? (swr.de, 28.04.2023)
- Lehrer*innen im Vergleich: Anspruch auf unbefristeten Dienstvertrag (oeli-ug.at)
- Deutschland: Mehrfach befristet, doppelt rechtswidrig (verfassungsblog.de, 03.05.2023)
- „Exzellent prekär: Diese Uni wollen wir nicht mehr“ (NUWiss.at, Aufzeichnung Gründungskonvent)
- Unsicheres Forschen: Die Ketten sprengen (arbeit-wirtschaft.at, 31.05.2023)
- ändervergleich: Mietkosten steigen in Österreich drastisch (momentum-institut.at, 31.05.2023)
- Kehrt der Arbeitskampf zurück? (arbeit-wirtschaft.at, 03.06.2023)
- Unis wollen für nächste Periode bis zu 20 Mrd. Euro (APA.at, 07.06.2023)
- Ausgaben und Finanzierung von Universitäten im internationalen Vergleich - WIFO-Studie 2023 (uniko.ac.at, o.D.)
- Deutschland: Arbeitsbedingungen an Unis - Den Protest an die Uni tragen (taz.de, 12.06.2023)
- Wie Kettenverträge für Verwerfungen an den Unis sorgen (derstandard.at, 02.08.2023)
Homeoffice und Künstliche Intelligenz, flexible Arbeitszeiten bei variabler Bezahlung in sinnerfüllenden Jobs für nachhaltig orientierte Unternehmen - am Arbeitsmarkt findet gerade eine Revolution statt.
Von Monika Jonasch
Eine nachhaltig wirksame akademische Lehre ist weit mehr als bloße Wissensvermittlung. Sie ist ein gemeinsam geschaffenes Kunstwerk.
Von Michael König
Österreichs höchstdotierte Wissenschaftspreise sind vergeben: Der Wissenschaftsfonds FWF zeichnet auf Empfehlung einer internationalen Fachjury den Quantenphysiker Hans J. Briegel (Universität Innsbruck) mit einem FWF-Wittgenstein-Preis...
weiterlesenAcht exzellente Forscherinnen und Forscher wurden am Donnerstagabend mit dem "START-Preis" des Wissenschaftsfonds FWF ausgezeichnet. Es ist mit einer Fördersumme von je bis zu 1,2 Mio. Euro die höchstdotierte Förderung für...
weiterlesenPodcast: Jetzt anhören: Wie Bücher, Filme und Serien die Forschung beeinflussen und warum die Zusammenarbeit mit Hollywood der Physik nützt.
(red, 14.6.2023)
Ob die richtige Balance zwischen Arbeit und Freizeit nur ein Wunschtraum ist, es überhaupt ein Gleichgewicht geben kann und junge Menschen noch arbeiten wollen, diskutierten Experten bei einem "Science Talk" des...
weiterlesenWarum unterwerfen sich die meisten Wissenschafterinnen und Wissenschafter der Tyrannei des Publizierens?
Kolumne: Philippe Narval