Urlaubsansprüche sollen nicht mehr wie bisher nach drei Jahren verfallen. Die SPÖ will das gesetzlich verankert wissen. Basis für die Forderung der SPÖ ist ein neues Urteil des EuGH.
Wobei die Initiative nicht eine generelle Nicht-...
Lag es am Arbeitgeber, dass man seinen Urlaub nicht nehmen konnte, darf der Anspruch auf Vergütung nicht verfallen.
Von Christine Kary
OGH übersieht Tippfehler bei entscheidendem Datum.
Graz/Wien (OTS) - Ein Universitätsprofessor wurde nach starkem Mobbing an seinem 40. Geburtstag montags gegen 13 Uhr vom Rektor fristlos entlassen. In der Woche zuvor beantragte...
Die Kosten der Gehaltserhöhung für das Budget beziffert Staatssekretärin Muna Duzdar mit 308 Millionen Euro.
By Marc A. Edwards & Siddhartha Roy, Department of Civil and Environmental Engineering, Virginia Tech, Blacksburg, Virginia.
In: ENVIRONMENTAL ENGINEERING SCIENCE, Volume 34, Number 1, 2017, Mary Ann Liebert, Inc., DOI: 10.1089...
Das Urlaubsgesetz sieht für Erkrankungen im Urlaub besondere Regelungen vor. Werden bestimmte Voraussetzungen erfüllt, unterbricht eine Erkrankung den Urlaub.
Familienministerin Karmasin will mit dem neuen Kindergeldkonto die Väterbeteiligung auf 25 Prozent steigern - derstandard.at/2000061685735/Ueber-1-000-Antraege-fuer-neuen-Papa-Monat
Die Arbeiterkammer will den gleichen Urlaubsanspruch für alle Arbeitnehmer durchbringen.
Irrungen und Wirrungen über den Vorgesetzten: Fristlose Entlassung eines Hochschulprofessors - 1.000 EUR Belohnung!
Das Ansehen des Arbeitgebers ist auch in der Freizeit zu wahren, sagen Arbeitsrechtler. Bezüglich der Entlassung haben sie Zweifel. - Eine Minute und fünfundvierzig Sekunden haben gereicht, damit Patrick F. seinen Job als...
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