Der Gerichtshof hält die Regelung für potenziell rechtswidrig, trifft aber keine Entscheidung. Unterschiedliche Behandlung von Voll- und Teilzeitkräften muss objektiv gerechtfertigt sein.
Luxemburg – Leichtes Aufatmen bei...
Branchenverband sieht weitreichende Auswirkungen für Internetnutzer und Webseitenbetreiber.
Luxemburg – Bei der Zustimmung zum Datensammeln per Cookies dürfen Internetnutzern keine vorausgefüllten Einwilligungen aufgetischt werden...
In Kürze entscheidet der EuGH, ob an Österreichs Hochschulen Kettenarbeitsverträge zulässig sind. Die EU-Kommission und der Generalanwalt sagen Nein.
Kettenarbeitsverträge sind im österreichischen Arbeitsrecht untersagt – mit...
Das Urteil des Europäischen Gerichtshof zur Zeiterfassung bedroht die Arbeit im Homeoffice, sagt der Jurist Peter Schrader.
Interview von Christine Demmer
Das Bundesverwaltungsgericht bestätigt die rechtskonforme Wahl. Die bisherige Uni-Rektorin sei nicht diskriminiert worden.
Sexuelle Belästigung ist ein Anschlag auf die Menschenwürde. Sie ist häufig ein Ausdruck der Machtverhältnisse und betrifft vorwiegend Frauen.
All-in-Verträge werden in der Arbeitswelt immer häufiger. Die Gewerkschaft der Privatangestellten (GPA-djp) warnt nun eindringlich, dass Betroffene unbedingt die Deckung der tatsächlich geleisteten Arbeit durch das All-in-Gehalt...
weiterlesenInfobroschüre: Am 1.9.2019 ist es endlich so weit: Alle Väter haben ein Recht auf einen Papamonat nach der Geburt ihres Kindes. Eine wichtige Neuerung gibt es auch für Geburten ab 1.8.2019: Zeiten der Elternkarenz werden für...
weiterlesenLearning Analytics – Datenschutzrechtliche und ethische Überlegungen zu studienleistungsbezogenen Datenanalysen an Hochschulen
Artikel von Tobias O. Keber, Ella Bachmeier, Karla Neef
JurPC Web-Dok. 97/2019 - DOI 10.7328/...