Employment law
22 May, 2019 - 13:39

ULV-Glossar

Employment law - Links und documents (unfortunately, mainly available in German): 

New - salary scales (Jan 2017):  -...

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Urteil des EuGH: Gmail gilt nicht als elektronischer Kommunikationsdienst - sueddeutsche.de, 13.06.2019
16 June, 2019 - 20:26

Anbieter von Webmail-Diensten gelten nicht als elektronischer Kommunikationsdienst im Sinne des EU-Rechts. Die Bundesnetzagentur verlangt von solchen Diensten, dass sie Behörden eine Schnittstelle zur Verfügung stellen, über die...

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Ständige Rufbereitschaft für Mitarbeiter kann teuer kommen - derstandard.at, 08.06.2019
9 June, 2019 - 12:57

Der OGH verpflichtet einen Arbeitgeber, der Rufbereitschaft ohne Entgelt verlangt hat, zu einer hohen Nachzahlung.

Von Kristina Silberbauer

USA verlangen bei Visumsantrag nun Social-Media-Profile - derstandard.at, 02.06.2019
4 June, 2019 - 08:50

Neue Regelung seit Freitag in Kraft – Kritik von Bürgerrechtlern.

Projekt zur Förderung der Bildungsmobilität schreitet voran - parlament.gv.at, 03.06.2019
3 June, 2019 - 13:36

Parlamentskorrespondenz Nr. 608 vom 03.06.2019
Nationaler Qualifikationsrahmen wurde 2018 neuerlich erweitert.
Wien (PK) – Die Vergleichbarkeit von Bildungsabschlüssen und Kompetenzen zu erhöhen, und zwar in ganz Europa, das...

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Gesundheit: Burn-out erstmals als Krankheit anerkannt - ZEIT.de, 28.05.2019
28 May, 2019 - 16:22

Die Weltgesundheitsorganisation hat ihre Klassifikation der Krankheiten aktualisiert. Burn-out ist demnach auf chronischen Stress am Arbeitsplatz zurückzuführen.
Quelle: ZEIT ONLINE, AFP, dpa, ale

Österreich: E-Mail im Spam-Ordner gilt als zugegangen - heise.de, 19.05.2019
25 May, 2019 - 23:54

Rechtlich relevante Unterlagen gelten auch dann als empfangen, wenn sie im Spam-Ordner landen. Das hält der Oberste Gerichtshof in Wien fest.
Wer zu erkennen gibt, per E-Mail erreichbar zu sein, muss auch den Spam-Ordner überprüfen...

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Die Mitgliedstaaten müssen die Arbeitgeber verpflichten, ein System einzurichten, mit dem die tägliche Arbeitszeit gemessen werden kann - EuGH-Pressemitteilung Nr. 61/19, 24.05.2019
25 May, 2019 - 23:47

Die Mitgliedstaaten müssen die Arbeitgeber verpflichten, ein System einzurichten, mit dem die tägliche Arbeitszeit gemessen werden kann.
Die spanische Gewerkschaft Federación de Servicios de Comisiones Obreras (CCOO) erhob vor der...

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Besoldungsreform 2015 - EuGH-Urteile zum aktuellen Thema "Vorrückungsstichtag" - goed.at, Mai 2019
22 May, 2019 - 13:41

Hinweis: Betrifft beamtete Universitätslehrer/innen mit Ausnahme der Universitätsprofessor/innen!

Einrichtung einer Clearing-Stelle für Datenschutz- und Urheberrechtsfragen gemeinsam für alle Forschungsinstitutionen. Empfehlungspapier (zenodo.org, 17.05.2019)
22 May, 2019 - 11:39

Kernteam des Open Science Network Austria (OANA), Arbeitsgruppe "Rechtliche Aspekte von Open Science".
Kontaktperson: Vanessa Hannesschläger

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